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497，人才市场大换血[3/3页]

　　些，主流企业。

　　那么这个现象我觉得对整个社会的发展来说，它是健康的！

　　所以您觉得这是一件好事！

　　是非常好的事情！对我们整个大环境来讲，这是具有重要意义的！

　　好的，谢谢您，那郑教授您的看法呢？要知道这些人之前的工作薪资水平可能不低，这些边缘化的中小企业能否给出同样的薪资呢？是否会成为这些中小企业的负担呢？

　　我非常同意陈教授的看法，但是陈教授不要总盯着人家水记者的胸口看好不好！

　　你才看了，神经病！陈教授气急败坏的道。

　　你就是看了，别以为你戴着口罩墨镜我看不出来！

　　你不也戴着，你有没有看！

　　我当然没有

　　你放屁

　　哎呀，两位不要吵了哈，我们现在是在电视上哈

　　郑教授您讨厌啦。我相信陈教授是在看人家的项链，您继续说吧。靈魊尛説

　　水阳花娇笑着解围，同时不露声色的又把胸口稍微拉开了一点点

　　我还是比较同意陈教授的说法的啊。至于会不会成为边缘化企业的负担，我觉得不会。

　　因为我们都知道，我们亚种同胞的适应能力是非常强的。

　　比如以前我一个月有4500块的收入，那我现在进入一个小型企业可能只有3500或者三千七八这样。

　　这并不是停止收入，只是说生活品质会稍微下降一点。

　　但如果这个企业向上发展了，效益越来越好了，单子越来越多了。

　　那工资是一定会涨的呀，对吧。

　　我们可以看到现在敢于挂上不语者面具的企业是越来越多了，这样的企业没有歧视，待起来有多舒服，相信我们都不如亚种同胞们有发言权。

　　用暂时的收入稍微下降，换来舒心的工作环境，工作效率也会提高，这难道不是双赢吗？

　　当然了，我们说的这一切都是都是建立在良好发展的基础上。

　　如果高层之间的交锋出现恶化的话，情况可能也会跟着出现变化。具体呢就要看战备派如何站稳脚跟了。

　　毕竟众和院还掌握着大量的技术和资源等优势因素，战备院想要崛起，必须要过很多难关。

　　好的，感谢两位教授的分享啊，我相信我们的联邦会越来越好的！

　　我也衷心的希望，众和院能够和战备院良好相处，共创和谐社会。这是水阳花的愿望，也是我们新视角集团的希望！

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